iso 45001 de 2015 - Una visión general
Cambio cultural: Implementar un sistema de gestión eficaz implica cambios en la Civilización organizacional y en las actitudes y comportamientos de los empleados. Esto puede requerir tiempo y esfuerzo para ganar la prohijamiento y aprobación del nuevo enfoque.Además de mejorar la implicación de los trabajadores y de demostrar públicamente su